Сорокин Александр Владимирович 05.10.2022

Адвокат

x

Копировать ссылку

Адвокат Сорокин Александр Владимирович добился частичного удовлетворения требований Д.Ю.П. в пользу своего доверителя «Простройсвервис+»

Адвокат Сорокин Александр Владимирович  добился  частичного удовлетворения требований Д.Ю.П. в пользу своего доверителя «Простройсвервис+»

Д.Ю.П. работала в ООО «П.+»  с 2007г по 2018г., в должности главного бухгалтера по совместительству. Трудовой договор был расторгнут по соглашению сторон. Начиная с 2016 г. Заработная плата выплачивалась нерегулярно ,а в 2016 не выплачивалась вообще, задолженность за год составила 55738 рублей, данная сумма не была выплачена. В 2017 году было начислено, но не выплачено 31065 рублей. За 2018г. Начислено в счет заработной платы без налога 23566 рублей,но не выплачено.  Так же не выплачено пособие по нетрудоспособности 1074 рубля.

Д.Ю.П. подала иск в суд  и попросила взыскать с ООО «П.+» заработную плату в сумме 11445 р., индексацию за задержку заработной платы в сумме 25368 р., компенсацию морального вреда в сумме 50 000 р.

.  ООО «П+.» обратилась за юридической помощью к адвокату Сорокину А. В., грамотная работа которого о послужила вынесению решения суда  частично в пользу его доверителя.

Исследовав все материалы дела, изучив доказательства и доводы сторон, суд решил взыскать с ООО «П+» сумму в размере 4378 рублей.

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Ярославль                                                                             Дело № <данные изъяты>

                                                                                                       <данные изъяты>

 Кировский  районный  суд г. Ярославля  в составе:

Председательствующего судьи К.А.Ю.

 при секретаре судебного заседания Ш. А.А.,

рассмотрел в  открытом судебном заседании  гражданское дело по исковому заявлению Д.Ю.П. к ООО»П+» о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда.

о взыскании денежных сумм.

установил:

Д. Ю.П. обратилась в суд с иском к ООО «П +», с учетом уточнения требований просила взыскать с ответчика заработную плату в сумме 11445,49 руб., индексацию за задержку заработной платы в сумме 25368,31 руб., компенсацию морального вреда в сумме 50000 руб., ссылаясь на нарушение ответчиком ее права на полную и своевременную оплату труда. В исковом заявлении указано, что Д. Ю.П. работала в ООО «П +» с 06.09.2007г по 19.04.2018 г. в должности главного бухгалтера по совместительству. Трудовой договор расторгнут по соглашению сторон. С 19.10.2015 г. дополнительным соглашением заработная плата была установлена в размере 500 руб. в месяц, а с 01.08.2018 г. заработная плата увеличена до 6000 руб. в месяц. Начиная с 2016 г. по день увольнения заработная плата выплачивалась нерегулярно, в 2016 г. заработная плата не выплачивалась вообще, задолженность за год за вычетом подоходного налога составила 55738,44 руб., данная сумма была начислена, но не выплачена. В 2017 году за вычетом подоходного налога было начислено 31065,33 руб., но эти средства не выплачены. За 2018 год начислено в счет заработной платы без налога 23566,79 руб. и не выплачено. Кроме того, на дату расторжения трудового договора истцу был выдан листок нетрудоспособности на период с 16 по 23 апреля 2018 г. При увольнении расчет произведен не полностью, пособие по нетрудоспособности в размере 1074,93 руб. не выплачено. Судом, с учетом характера спорных правоотношений, к участию в деле в качестве третьего лица привлечена Государственная инспекция труда в Ярославской области.

Из имеющихся платежных ведомостей за март-апрель, июнь-ноябрь 2016 г., февраль, ноябрь-декабрь 2017 г. видно, что выплата заработной платы в определенные месяцы производилась своевременно и в полном объеме. Сведений о наличии задолженности за предыдущие месяцы в ведомостях не имеется. Доказательств того, что подписи в платежных ведомостях поставлены не истцом, в суд не представлено. При этом суд учитывает, что Д. Ю.П. в силу своих трудовых обязанностей самостоятельно составляла платежные ведомости за 2016, 2017 г.г., отвечала за хранение и 3 учет бухгалтерских документов, подачу сведений о доходах физических лиц в налоговые органы. При увольнении истица не передала ответчику часть бухгалтерских документов, включая расчетно-платежные ведомости по заработной плате за 2016-2017 гг., что подтверждается актом от 19.04.2018 г. Платежные ведомости за 2018 г. представлены в полном объеме, сумма выплаченных денежных средств соответствует справке 2-НДФЛ и размеру заявленных требований. При таких обстоятельствах, учитывая, что часть платежных ведомостей по заработной плате за 2016, 2017 гг. отсутствуют у ответчика в результате действий (бездействия) истца, суд соглашается с доводами ответчика о том, что задолженность по заработной плате перед Девяткиной Ю.П. отсутствует, оснований для удовлетворения данной части требований не имеется.

…..

В силу ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Поскольку судом установлено, что истцу несвоевременно выплатили заработную плату, пособие по нетрудоспособности, учитывая объем и характер причиненных истцу (работнику) нравственных страданий, исходя из принципов разумности и справедливости, подлежат удовлетворению требования истца о компенсации морального вреда в размере 3000 руб. Определенный истцом размер компенсации 50000 рублей суд полагает необоснованным. В соответствии со ст. 103 ГПК РФ суд взыскивает с ответчика в доход бюджета госпошлину в размере 700 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ. Суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Д. Ю. П. удовлетворить частично.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «П+» в пользу Д. Ю. П. пособие по временной нетрудоспособности за период с 16.04.2018 г. по 23.04.2018 г. в сумме 1074,93 руб., компенсацию за задержку выплаты заработной платы в сумме 304,04 руб., компенсацию морального вреда в размере 3000 руб., а всего 4378 рублей 97 копеек.

В удовлетворении остальной части требований отказать.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «П+» в доход бюджета муниципального образования г. Ярославль государственную пошлину в размере 700 рублей.

Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы в Ярославский областной суд через Кировский районный суд г. Ярославля.

Судья К.А.Ю.